KENDARI,SITUSSULTRA.com-Milad ke-XIV Himpunan Mahasiswa Islam (HMI) Komisariat Universitas Muhammadiyah Kendari (UMK) dan Milad ke-X Korps HMI-Wati (KOHATI) Komisariat UMK menjadi momentum refleksi perjalanan organisasi sekaligus evaluasi terhadap proses kaderisasi dan regenerasi kepemimpinan.
Pada kesempatan tersebut, Ketua Umum HMI Komisariat UMK, Juraidin, menegaskan bahwa HMI lahir sebagai ruang pembentukan karakter dan kepemimpinan kader, bukan sekadar organisasi mahasiswa.
"Himpunan Mahasiswa Islam adalah tempat orang-orang berproses untuk menjadi seorang pemimpin. Kepemimpinan itu dibentuk melalui proses, bukan lahir begitu saja," ujar Juraidin.
Menurutnya, selama 14 tahun berdiri, HMI Komisariat UMK telah melahirkan banyak kader yang mampu bersaing dan memimpin di berbagai organisasi kemahasiswaan. Sejumlah kader bahkan dipercaya menjadi Presiden Mahasiswa, Ketua Badan Eksekutif Mahasiswa (BEM), hingga Ketua Umum HMI Cabang Kendari.
"Ada yang menjadi Presiden Mahasiswa, Ketua BEM, dan memimpin organisasi lainnya. Itu menjadi bukti bahwa Komisariat UMK berhasil menjalankan proses kaderisasi," katanya.
Meski demikian, Juraidin mengakui masih terdapat persoalan yang menjadi pekerjaan rumah organisasi, salah satunya keterlambatan regenerasi kepengurusan. Ia menyebut masa kepengurusan yang dipimpinnya telah berjalan lebih dari tiga tahun, melampaui ketentuan organisasi.
"Ini menjadi dosa kami sebagai pengurus HMI. Dalam konstitusi, kepengurusan hanya berjalan satu tahun dengan masa transisi tertentu, tetapi kami sudah berjalan lebih dari tiga tahun. Insyaallah akan kami perbaiki pada kepengurusan selanjutnya," ungkapnya.
Ia berharap momentum Milad ke-14 HMI dan Milad ke-10 KOHATI dapat mempererat silaturahmi antarangkatan sekaligus memperkuat semangat kaderisasi bagi generasi berikutnya.
Sementara itu, Ketua Umum HMI Cabang Kendari, Yusril, yang juga merupakan alumni HMI Komisariat UMK, mengapresiasi kontribusi komisariat tersebut dalam mencetak kader-kader berkualitas.
"Komisariat UMK telah berhasil melahirkan kader-kader yang progresif, baik di internal HMI maupun di organisasi mahasiswa lainnya. Bahkan dalam beberapa tahun terakhir berhasil melahirkan Ketua Umum HMI Cabang Kendari dan Presiden Mahasiswa," ujarnya.
Yusril juga menyinggung masih adanya anggapan bahwa Komisariat UMK kurang mendapat perhatian dari HMI Cabang Kendari. Menurutnya, hal tersebut menjadi catatan yang akan dibenahi selama masa kepemimpinannya.
"Sebagai anak kandung Komisariat UMK, saya berjanji akan mengupayakan semaksimal mungkin untuk memberikan perhatian terhadap kebutuhan Komisariat UMK," tegasnya.
Di sisi lain, Milad ke-10 KOHATI Komisariat UMK juga menjadi momentum memperkuat peran kader perempuan HMI. Kegiatan tersebut dihadiri pengurus HMI Cabang Kendari, Presidium KOHATI, alumni, senior, dan kader aktif sebagai ajang mempererat silaturahmi serta memperkuat komitmen organisasi dalam mencetak kader yang adaptif, berintegritas, dan mampu menjawab tantangan zaman.
Peringatan Milad HMI dan KOHATI Komisariat UMK tahun ini tidak hanya menjadi seremoni perayaan usia organisasi, tetapi juga ruang evaluasi terhadap kualitas kaderisasi, regenerasi kepemimpinan, serta komitmen menjaga eksistensi HMI dan KOHATI sebagai wadah pembinaan intelektual dan kepemimpinan mahasiswa Islam di Kota Kendari.
Laporan : Tim
